• przedstawianie informacji o prawach i obowiązkach właścicieli lokali,

• prowadzenie zebrań właścicieli lokali, przygotowywanie planów rocznych oraz prowadzenie korespondencji w tym zakresie,

• przygotowywanie upomnień, wezwań i spraw sądowych w zakresie zaległych wpłat właścicieli lokali,

• prowadzenie rozmów i korespondencji z właścicielami lokali, wyjaśnianie spraw spornych.

Kandydat winien spełniać następujące wymagania:

1. posiadać wykształcenie: wyższe techniczne lub ekonomiczne,

• ustawy o własności lokali,

• kodeksu postępowania administracyjnego,

• kodeksu cywilnego,

• ustawy o finansach publicznych.

6. posiadać bardzo dobrą znajomość obsługi programów komputerowych.

- podanie o pracę ,

- kwestionariusz personalny kandydata,

- dyplom (kserokopia ) ukończenia studiów wyższych,

- dyplomy i świadectwa ukończenia innych form podnoszenia kwalifikacji ( studia podyplomowe, kursy),

- oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia na określonym stanowisku,

- oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie,

- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych Dz.U. Nr 133,poz. 883 z późniejszymi zmianami )

Oferty z wymaganymi dokumentami kandydaci winni składać w zamkniętych i zaadresowanych kopertach do dnia 20 kwiecień 2006r. w sekretariacie Zakładu Gospodarki Mieszkaniowej i Remontowej w Wodzisławiu Śląskim ul. Mendego 2 .

Na kopercie winien być umieszczony napis “Nabór na stanowisko Inspektora ds.wspólnot mieszkaniowych w Dziale Wspólnot Mieszkaniowych w Zakładzie Gospodarki Mieszkaniowej i Remontowej w Wodzisławiu Śl.”

Druk kwestionariusza personalnego kandydata oraz charakterystyka wymagań na stanowisku stanowiące załącznik do niniejszego ogłoszenia są dostępne w BIP oraz w Dziale Organizacyjno – Ekonomicznym i Kadr Zakładu. / I p./

Lista kandydatów, którzy spełniają wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze zostanie upowszechniona w Biuletynie Informacji Publicznej po upływie terminu do złożenia ww. dokumentów.

Lista zawierać będzie imię i nazwisko oraz miejsce zamieszkania kandydatów w rozumieniu przepisów kodeksu cywilnego.

Informujemy,że pierwsza umowa o pracę zostanie zawarta na okres próbnytj. na okres do 3 miesięcy.

Informacje dodatkowe o naborze można uzyskać w ZGM i R w dziale organizacyjno – ekonomicznym i kadr /DOE i K / Zakładu , nr tel. 0 32 455 30 37 w.33.

                                                                                                                       Dyrektor ZHMiR

                                                                                                                 /-/ mgr Bolesław Gowin